Xiaomi начнет глобальный набор выпускников 2027 года: спрос на ИИ-кадры вырос на 50%

Особый упор в этой кампании сделан на искусственный интеллект: количество соответствующих вакансий выросло на 50 процентов. В официальных материалах упоминаются такие ИИ-разработки компании, как модель MiMo, алгоритмическая платформа miclaw, робототехническая система Robotics-1 и человекоподобный робот CyberOne. Всего открыто более семнадцати направлений, при этом семьдесят процентов предложений относится к исследовательским и производственным специальностям: программное обеспечение, алгоритмы, аппаратное обеспечение, чипы, продукты и дизайн. Также есть позиции в маркетинге, управлении, логистике и других областях. Работа предлагается в Пекине, Шанхае, Шэньчжэне, Нанкине, Ухане, Сиане, а также в зарубежных офисах, включая Мюнхен.

Стоит напомнить, что в марте этого года на презентации новых продуктов основатель и генеральный директор Xiaomi Лэй Цзюнь заявил о намерении компании вложить 600 миллиардов юаней в искусственный интеллект в ближайшие три года. Он также рассказывал о команде Core Team, которая стоит за разработкой модели MiMo: средний возраст специалистов всего 25 лет, а более шестидесяти процентов из них — выпускники университетов Цинхуа и Пекинского университета. По словам Лэй Цзюня, Xiaomi планирует делать долгосрочные и масштабные инвестиции в создание сильного искусственного интеллекта. При этом он добавил, что автомобильный бизнес компании — это марафон, и впереди еще долгий путь.