Ant Group открывает набор выпускников 2027 года: более 80% вакансий связаны с ИИ

Компания Ant Group, входящая в число ведущих китайских технологических игроков, официально объявила о запуске ежегодной программы набора выпускников на 2027 год. Кампания адресована студентам и магистрам со всего мира, которые завершат обучение в период с ноября 2026 года по октябрь 2027 года. География вакансий широкая: Ханчжоу, Шанхай, Пекин, Шэньчжэнь, Гуанчжоу, Чунцин, Чэнду и Гонконг. Молодые специалисты смогут выбрать как технические, так и нетехнические роли, однако упор сделан именно на технологии.

Интересно, что структура набора отражает общий тренд индустрии: 80% позиций относятся к техническому блоку, причем более 80% всех вакансий прямо или косвенно связаны с искусственным интеллектом. Это касается и процесса отбора. На письменном этапе кандидатам разрешено использовать ИИ-инструменты для решения задач, а на собеседовании рекрутеры будут оценивать умение соискателя применять нейросети в реальной разработке, в том числе навыки ИИ-программирования. Получается, что Ant Group ищет людей, которые уже умеют работать в связке с искусственным интеллектом, а не только знают теорию.

Подача заявок организована максимально гибко. Резюме можно загружать на официальный карьерный портал неограниченное число раз, и при каждом направлении допускается указывать два предпочтительных подразделения или направления. После загрузки система автоматически анализирует навыки соискателя и подбирает для него релевантные позиции. Правда, есть нюанс: если в рамках нынешней кампании вы уже выбирали какое-то подразделение для одной и той же должности, повторить выбор не получится — придется дождаться следующего сезона. Такой подход снижает количество случайных откликов и помогает компании эффективнее выстраивать процесс отбора.